Akademischer Rat / Akademische Rätin (A13) in Paläontologie (m/w/d)

Sektion Paläontologie, GeoZentrum Nordbayern, Department für Geographie und Geowissenschaften, Friedrich-Alexander-Universität (FAU) Erlangen-Nürnberg

Ihre Aufgaben

Wir suchen eine Akademische Rätin/Akademischen Rat (im Beamtenverhältnis auf Zeit) in unserer Forschungsgruppe, die sich auf „Global Chang Paleobiology“ spezialisiert. Gesucht wird eine Kandidatin oder ein Kandidat mit einem starken Hintergrund in der Paläobiologie, die/der eine akademische Karriere in der Paläontologie anstrebt.

Aufgaben:

  • Eigenständige Forschung im Bereich der Paläontologie, idealerweise mit Fokus auf Makroevolution, Biodiversität und/oder Klimafolgen
  • Aktive Beteiligung an der Lehre in der Paläontologie und verwandten Bereichen, einschließlich Vorlesungen, Seminaren und Exkursionen (5 SWS pro Semester)
  • Mitbetreuung von Bachelor- und Masterarbeiten
  • Unterstützung internationaler Masterstudierender
  • Mitwirkung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben innerhalb des Departments sowie Beteiligung an der akademischen Selbstverwaltung
  • Einwerbung von Drittmitteln und Mitarbeit in interdisziplinären Forschungsinitiativen

Ihr Profil

Notwendige Qualifikationen:

Die Bewerberin/der Bewerber verfügt über eine Promotion in Paläontologie, bearbeitet breit angelegte Forschungsfragen und hat Erfahrung mit quantitativen Methoden. Erwartet werden eine überdurchschnittliche Publikationsleistung im Verhältnis zur Karrierestufe, Lehrerfahrung und didaktische Eignung, die Fähigkeit zur eigenständigen Forschung sowie ein starkes Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit. Deutschkenntnisse sind von Vorteil.

Wünschenswerte Qualifikationen:

Wünschenswert sind taxonomische Kenntnisse einer fossilen Organismengruppe und objektbasierte Forschung, die unsere Mikro-CT-Laboreinrichtung nutzt.

Stellenzusatz

Wir bieten:

  • Ein stimulierendes akademisches Umfeld mit Möglichkeiten zur eigenständigen Forschung
  • Zugang zu exzellenter Infrastruktur (z.B. REM, Mikro-CT, HPC) und kollaborativen Forschungsprojekten
  • Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung und Qualifikation für eine Professur (z.B. Habilitation oder gleichwertig)

Die Stelle ist in die Besoldungsgruppe A13 des Freistaats Bayern eingruppiert. Die Besoldung richtet sich nach Erfahrung und Familienstand (https://oeffentlicher-dienst.info/beamte/by/). Die Stelle ist zunächst auf drei Jahre befristet, kann aber um bis zu sieben weitere Jahre verlängert werden.

Die FAU Erlangen-Nürnberg bekennt sich zur Vielfalt und Chancengleichheit. Wir ermutigen ausdrücklich Frauen, Menschen mit Behinderung sowie Personen mit vielfältigen Hintergründen zur Bewerbung.

Anmerkung

Für alle Stellenausschreibungen gilt: Die Friedrich-Alexander-Universität fördert die berufliche Gleichstellung der Frauen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Schwerbehinderte im Sinne des Schwerbehindertengesetzes werden bei gleicher fachlicher Qualifikation und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, wenn die ausgeschriebene Stelle sich für Schwerbehinderte eignet. Details dazu finden Sie in der jeweiligen Ausschreibung unter dem Punkt "Bemerkungen".

Bei Wunsch der Bewerberin, des Bewerbers, kann die Gleichstellungsbeauftragte zum Bewerbungsgespräch hinzugezogen werden, ohne dass der Bewerberin, dem Bewerber dadurch Nachteile entstehen.

Ausgeschriebene Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig, es sei denn, im Ausschreibungstext erfolgt ein anderweitiger Hinweis.

Veröffentlichungsdatum: 16.06.2025, Posteransicht