Personalsachbearbeiter (m/w/d) für das Referat P4 – Servicestelle nichtwissenschaftliches Personal

Die 1743 gegründete Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) gehört mit rund 38.800 Studieren-den, 265 Studiengängen, ca. 6.400 Beschäftigten im wissenschaftlichen und nichtwissenschaftlichen Bereich und mit mehr als 500 Partnerschaften mit Universitäten in aller Welt zu den großen, forschungsstarken und international ausgerichteten Universitäten in Deutschland. Zahlreiche Spitzenplatzierungen bei nationalen und internationalen Rankings wie auch in den Förderstatistiken der DFG belegen die Leistungsfähigkeit der FAU.

Die Zentrale Universitätsverwaltung mit Sitz in Erlangen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren für die Personalabteilung einen

Personalsachbearbeiter (m/w/d) für das Referat P4 - Servicestelle nichtwissenschaftliches Personal

Das Aufgabengebiet umfasst u. a.

Das Aufgabengebiet beinhaltet u. a. das Erstellen von unterschriftsreifen Arbeitsverträgen unter Anwendung arbeits- und tarifrechtlicher Vorschriften, insbesondere zu Eingruppierung und Befristung Darüber hinaus decken Sie den gesamten Bereich Personaladministration ab, von Eintritt bis Austritt. Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter (m/w/d) sowie Führungskräfte zu allen Themen rund um das Arbeitsverhältnis.

Notwendige Qualifikation

Sie bringen mit:

  • abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) im Bereich der öffentlichen Verwaltung oder ein vergleichbarer Abschluss mit dem Schwerpunkt Personal bzw. Recht,
  • selbständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise,
  • Teamfähigkeit und Einsatzfreude,
  • gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen, gerne auch SAP,
  • Berufserfahrung in der Personalabteilung (einer Hochschule) sowie angewandte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht wären von Vorteil, es sind aber auch Berufsanfänger (m/w/d) ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.

Bemerkungen

Die FAU ist Mitglied im Verein „Familie in der Hochschule e.V.“. Sie fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und bittet deshalb Frauen nachdrücklich um ihre Bewerbung.

Die Stelle ist für schwerbehinderte Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wegen der im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren zu erhebenden personenbezogenen Daten bitten wir Sie unsere Informationen nach Art. 13 und 14 Datenschutzgrundverordnung unter http://www.fau.de zu beachten.

Bewerbung

Wir bitten Sie, die Onlineplattform http://www.interamt.de zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesendet. Die Bewerbungsfrist endet am 10.12.2021.

Weitere Informationen finden Sie unter: https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=740486

Bewerbungsschluss
10.12.2021
Bewerbung
Wir bitten Sie, die Onlineplattform http://www.interamt.de zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesendet. Die Bewerbungsfrist endet am 10.12.2021.
Weitere Informationen finden Sie unter: https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=740486

Detailinformationen

Stellenbezeichnung
Personalsachbearbeiter (m/w/d) für das Referat P4 – Servicestelle nichtwissenschaftliches Personal
Besetzung zum
nächstmöglichen Zeitpunkt

Entgelt
TV-L E 9b (je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen)
Teilzeit / Vollzeit
Vollzeit
Wochenarbeitszeit
40,1
Befristung
zunächst für die Dauer von 2 Jahren

Kontaktperson für weitere Informationen
RRin Elisabeth Busch
Telefon: 09131/85-26616
E-Mail: elisabeth.busch@fau.de
Referat P5 - Servicestelle für das Personal der Zentralen Universitätsverwaltung (ZUV)
Schloßplatz 4
91054 Erlangen Bayern
Übersicht

Für alle Stellenausschreibungen gilt: Die Friedrich-Alexander-Universität fördert die berufliche Gleichstellung der Frauen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Schwerbehinderte im Sinne des Schwerbehindertengesetzes werden bei gleicher fachlicher Qualifikation und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, wenn die ausgeschriebene Stelle sich für Schwerbehinderte eignet. Details dazu finden Sie in der jeweiligen Ausschreibung unter dem Punkt "Bemerkungen".

Bei Wunsch der Bewerberin, des Bewerbers, kann die Gleichstellungsbeauftragte zum Bewerbungsgespräch hinzugezogen werden, ohne dass der Bewerberin, dem Bewerber dadurch Nachteile entstehen.

Ausgeschriebene Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig, es sei denn, im Ausschreibungstext erfolgt ein anderweitiger Hinweis.

Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg