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Physikalisch-technischer Assistent (w/m/d)

Lehrstuhl für Kunststofftechnik

Physikalisch-technischer Assistent (w/m/d)

Das Aufgabengebiet umfasst u. a.

Für unsere Prüflaboratorien suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung durch eine(n) physikalisch-technischen Assistenten (w/m/d).
Zu Ihren Aufgaben zählen u.a.:

  • Durchführung von rheologischen Analysen an Kunststoffen
mittels Rotationsviskosimeter
  • Durchführung einer optischen Bestimmung der
Partikelgrößenverteilung zur Charakterisierung von
Partikeln hinsichtlich ihrer Größenverteilung und
Geometrie
  • Durchführung von chemischen Analysen an Kunststoffen, wie
z. B. Ermittlung des Wassergehalts mittels
Karl-Fischer-Titration und der Dichte (Auftrieb,
Gradientenrohr, Flüssig- und Gaspyknometer)
  • Durchführung von elektrischen Messungen zur Bestimmung der
dielektrischen Eigenschaften und des Durchgangs- sowie des
Volumenwiderstandes
  • Dokumentation und Auswertung der Prüfergebnisse
  • Einweisung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter und
Studenten in Messgeräte
  • Unterstützung bei Weiterbildungsseminaren (praktische
Demonstration, Organisation)

Notwendige Qualifikation

Abgeschlossene Berufausbildung:

  • Physikalisch-technischer Assistent (w/m/d)
  • Fachkenntnisse im Bereich der Kunststoffe und der
Kunststoffprüfung
  • Erweiterte Fachkenntnisse im Bereich der rheologischen
Analyse von Kunststoffe

Bemerkungen

Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Die Stelle ist projektbedingt eine befristete Teilzeitstelle (75%).

Bewerbungsschluss
14.05.2021

Detailinformationen

Stellenbezeichnung
Physikalisch-technischer Assistent (w/m/d)
Besetzung zum
01.10.2021

Teilzeit / Vollzeit
Teilzeit
Wochenarbeitszeit
30
Reason for limitation
befristetes Forschungsvorhaben

Kontaktperson für weitere Informationen
M.Sc. Uta Rösel
Telefon: 09131/85 29720
E-Mail: uta.ur.roesel@fau.de
Lehrstuhl für Kunststofftechnik (LKT)
Am Weichselgarten 9
91058 Erlangen-Tennenlohe Bayern
Übersicht

Für alle Stellenausschreibungen gilt: Die Friedrich-Alexander-Universität fördert die berufliche Gleichstellung der Frauen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Schwerbehinderte im Sinne des Schwerbehindertengesetzes werden bei gleicher fachlicher Qualifikation und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, wenn die ausgeschriebene Stelle sich für Schwerbehinderte eignet. Details dazu finden Sie in der jeweiligen Ausschreibung unter dem Punkt "Bemerkungen".

Bei Wunsch der Bewerberin, des Bewerbers, kann die Gleichstellungsbeauftragte zum Bewerbungsgespräch hinzugezogen werden, ohne dass der Bewerberin, dem Bewerber dadurch Nachteile entstehen.

Ausgeschriebene Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig, es sei denn, im Ausschreibungstext erfolgt ein anderweitiger Hinweis.