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Studentische Hilfskraft im Bereich Bibliothek des Lehrstuhles

Der Lehrstuhl für Elektrische Energiesysteme der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) beschäftigt sich in Lehre und Forschung mit der Analyse, der Entwicklung und dem Betrieb nachhaltiger elektrischer Energieversorgungssysteme der Zukunft. Wir suchen ab sofort eine

Studentische Hilfskraft im Bereich Bibliothek des Lehrstuhles

Das Aufgabengebiet umfasst u. a.

  • Literatur bestellen und verwalten
  • Normensammlung verwalten
  • bei Literatursuche unterstützen
  • studentische Arbeiten in Citavi Projekt einpflegen
  • Betreuung des Verleihwesens

Notwendige Qualifikation

  • hohes Engagement
  • selbständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Zuverlässigkeit
  • Immatrikulation an der FAU

Wünschenswerte Qualifikation

  • langfristige Zusammenarbeit
  • Vorkenntnisse im Literaturverwaltungsprogramm Citavi

Bemerkungen

  • Die Stelle soll mindestens für ein halbes Jahr besetzt werden
  • Mindestarbeitszeit sind 8 h/Woche

Bewerbungsschluss
15.12.2020

Detailinformationen

Stellenbezeichnung
Studentische Hilfskraft im Bereich Bibliothek des Lehrstuhles
Besetzung zum
31.01.2021

Teilzeit / Vollzeit
Teilzeit
Wochenarbeitszeit
mind. 8 Std.

Kontaktperson für weitere Informationen
M. Sc. Michael Jaworski
Telefon: +49 9131 85 29525
E-Mail: michael.jaworski@fau.de
Lehrstuhl für Elektrische Energiesysteme
Cauerstraße 4 | Haus 1
91058 Erlangen Bayern
Übersicht

Für alle Stellenausschreibungen gilt: Die Friedrich-Alexander-Universität fördert die berufliche Gleichstellung der Frauen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Schwerbehinderte im Sinne des Schwerbehindertengesetzes werden bei gleicher fachlicher Qualifikation und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, wenn die ausgeschriebene Stelle sich für Schwerbehinderte eignet. Details dazu finden Sie in der jeweiligen Ausschreibung unter dem Punkt "Bemerkungen".

Bei Wunsch der Bewerberin, des Bewerbers, kann die Gleichstellungsbeauftragte zum Bewerbungsgespräch hinzugezogen werden, ohne dass der Bewerberin, dem Bewerber dadurch Nachteile entstehen.

Ausgeschriebene Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig, es sei denn, im Ausschreibungstext erfolgt ein anderweitiger Hinweis.