Studentische Hilfskraft (m/ w/ d) für administrative Tätigkeiten im Sekretariat des Lehrstuhls

Der Lehrstuhl für Technische Thermodynamik der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg sucht eine

Studentische Hilfskraft (m/ w/ d) für administrative Tätigkeiten im Sekretariat des Lehrstuhls

Das Aufgabengebiet umfasst u. a.

• Unterstützung des Teams bei anfallenden Verwaltungsaufgaben / Bürotätigkeiten

• Unterstützung bei der Zeiterfassung am Lehrstuhl

• Durchführung von Bestellungen (Büromaterial, Druckerbedarf, etc.)

• Ablagetätigkeiten

• Sonstige unterstützende Tätigkeiten

Notwendige Qualifikation

• Sicherheit im Umgang mit MS-Office Programmen

• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• große Sorgfalt und Zuverlässigkeit

• Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Bemerkungen

Die Stelle ist zunächst auf sechs Monate befristet.

Die Bewerbungen sind ausschließlich per E-Mail, zusammengefasst in einer einzigen pdf-Datei zu richten an
Dr.-Ing. Franz Huber

Bewerbungsschluss
07.09.2022

Detailinformationen

Stellenbezeichnung
Studentische Hilfskraft (m/ w/ d) für administrative Tätigkeiten im Sekretariat des Lehrstuhls
Besetzung zum
baldmöglichst

Entgelt
TV-L (je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen)
Teilzeit / Vollzeit
Teilzeit
Wochenarbeitszeit
ca. 10

Kontaktperson für weitere Informationen
Dr.-Ing. Franz Huber
Telefon: 09131-85-29771
E-Mail: franz.huber@fau.de
Link: https://www.ltt.tf.fau.de/
Lehrstuhl für Technische Thermodynamik (LTT)
Am Weichselgarten 8
91058 Erlangen Bayern
Übersicht

Für alle Stellenausschreibungen gilt: Die Friedrich-Alexander-Universität fördert die berufliche Gleichstellung der Frauen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Schwerbehinderte im Sinne des Schwerbehindertengesetzes werden bei gleicher fachlicher Qualifikation und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, wenn die ausgeschriebene Stelle sich für Schwerbehinderte eignet. Details dazu finden Sie in der jeweiligen Ausschreibung unter dem Punkt "Bemerkungen".

Bei Wunsch der Bewerberin, des Bewerbers, kann die Gleichstellungsbeauftragte zum Bewerbungsgespräch hinzugezogen werden, ohne dass der Bewerberin, dem Bewerber dadurch Nachteile entstehen.

Ausgeschriebene Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig, es sei denn, im Ausschreibungstext erfolgt ein anderweitiger Hinweis.